Restez vivant au travail
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Rôle des Ressources Humaines
Les responsables RH ont un rôle très important à jouer dans la prévention et le dépistage du burnout. Ils ont souvent une vision d’ensemble des collaborateurs, ils voient les collaborateurs gravement atteints du burnout, ils peuvent identifier le processus avant que cela ne devienne trop avancé et donc prévenir un arrêt de travail long et douloureux.