La construction du site NoBurnout Live a été financée par un don de la loterie suisse romande.

Toute publicité éventuelle pour des produits de prévention se trouvera dans la rubrique boutique uniquement (en cours de construction). Les bénéfices éventuels de la vente de ces produits permettront de financer l’entretien et le développement du logiciel NoBurnout Live et seront uniquement destinés à cela.

Concepteurs et créateurs du site NoBurnout Live

• Catherine Vasey, Psychologue FSP, www.noburnout.ch
• Sébastien Hugues, Easybox Technologies, www.easybox.ch

Livre de référence pour la construction de NoBurnout Live

Burnout : le détecter et le prévenir par Catherine Vasey aux éditions Jouvence

Règles de fonctionnement du site

Règles de fonctionnement du site

Parole du spécialiste

Nous remercions chaleureusement les différents spécialistes qui ont accepté de contribuer gratuitement à la rubrique d’informations scientifiques et de conseils.

La rubrique « parole du spécialiste » est supervisée et gérée par Catherine Vasey, psychologue FSP et spécialiste de la problématique du burnout. Elle a fait appel à plusieurs spécialistes selon le domaine concerné :

• Créatrice de NoBurnout : Catherine Vasey, Psychologue FSP, www.noburnout.ch
• Pionnier du burnout en Suisse Romande : Dr. Alexis Burger http://www.surladune.ch/
• Créateur test HBI : Prof. Matthias Burisch, http://www1.uni-hamburg.de/psych-2/burisch.html
• Spécialiste du sommeil : Dr. Philippe Kehrer, www.cmse.ch
• Spécialiste de l’activité physique et alimentation : Dr. Martine Balandraux Olivet, http://www.medecine-preventive.ch/
• Spécialiste alimentation : Christopher Vasey, naturopathe, http://www.christophervasey.ch/

Historique de Noburnout (par Catherine Vasey)

Le site NoBurnout a été créé en 2000. À ce moment-là, il n’existait pas de site spécifique sur le thème du burn-out en Suisse. Il me semblait nécessaire de rendre accessible au public une série d’informations ainsi que des conseils de base. Ayant moi-même vécu un burn-out en 1992 (à cette époque, personne ne parlait du burn-out !), j’ai développé un certain nombre d’outils de protection pour ne pas retomber dans ce processus.

Constatant en 2000 que la situation ne s’améliorait pas, au contraire, voyant davantage de cas de burn-out parmi mes clients et participants de séminaires, j’ai décidé de partager officiellement mes compétences dans ce domaine à un large public. En fonction des besoins et demandes des entreprises et des individus, j’ai animé conférences, ateliers, formations ainsi que séances individuelles ; puis comprenant que travailler sur le terrain favorable au burn-out était des plus efficaces, j’ai développé une procédure d’analyse d’organisation pour aider et soutenir les entreprises à prévenir le burn-out.

Il n’existe aucune statistique sérieuse sur le burn-out en Suisse, il n’existe aucune formation « officielle » sur ce thème pour les médecins, ni pour les RH, ni pour les psychologues du travail à l’université. Tout est à créer dans ce domaine, le burn-out est un phénomène très récent, il a été découvert en 1970 aux Etats-Unis et n’est étudié que depuis une dizaine d’années en Europe.

NoBurnout a pour objectif de faire connaître et de mettre en évidence cette souffrance dans les milieux du travail, nous souhaitons développer des outils de dépistage et de prévention efficaces pour les proposer aux entreprises.

Nous souhaitons rendre attentifs les politiques que ce problème doit être vu, doit être étudié, qu’il faut former et développer les compétences des professionnels pour assurer une prise en charge adéquate et une meilleure prévention.

En 2009, le site NoBurnout se transforme entièrement pour devenir un site interactif et vivant : « NoBurnout live » qui permet aux utilisateurs non seulement d’être informés sur le burn-out mais aussi d’être actifs et de faire leur propre bilan en ligne et le point régulièrement sur leur situation de façon anonyme. NoBurnout Live est soutenu par un réseau de spécialistes, nous collaborons avec des Universités, des réseaux de psychologues et de consultants pour proposer aux individus et aux entreprises une prévention efficace du burn-out.